事業を知る
#社員インタビュー
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- 文化を知る
すべての努力と経験が今につながっている。女性管理職が語る、オープンハウスの成長の軌跡
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赤字だったスキー場を
1年で黒字転換。
一級建築士の若手社員が「何をやるかよりも誰とやるか」で挑む地域共創の現場 - 文化を知る
会社の大静脈として“日本一”への道のりを支える。いくつもの壁を乗り越えてきた総務部長のキャリアとは
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仕事に全力投球しながらも、父親として育児にも参加。オープンハウスの
「パパ社員」像とは - 文化を知る
日本で働くならここがベストだと思った。中国出身の私が
オープンハウスグループを
選んだ理由 - 文化を知る
社員一丸となって
「女性が活躍できる会社」へ。育休職場復帰率5年連続100％の舞台裏を語る - 事業を知る
大手小売から不動産へ――
18年のキャリアを生かし、
郊外ロード
サイド開発で日本一を目指す挑戦 - 事業を知る
実際に家が建つインターンシップで設計士の道を決意。1年目から圧倒的な成長を可能にする設計部の仕組みとは
