文化を知る
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文化を知るママになってもキャリアアップし続けたい。子育て中の社員が「より良い会社づくり」に奔走する理由
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努力は才能を凌駕する。最年少で部長に昇格した営業マンが語る、本気で日本一を目指す組織づくり
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産休・育休から復帰後、1年でマネージャーに就任。オープンハウスの女性の働きやすさとキャリア形成とは
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人と話すのが苦手な自分を変えたい。内気な女性営業が前向きな営業マネージャーになるまで
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若手や女性でも土地の仕入れに関われる。型破りなオープンハウスの開発事業部でさらなるキャリアアップを目指す
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入社時に宣言した「私が新人賞！」。有言実行の女性監督が、オープンハウスで生き生きと働く秘訣とは
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