新卒/事務総合職コーポレート

経理・人事・総務などのコーポレート部門において事務サポート職に従事し、高度な事務スキルと専門的知識の習得を目指します。
身に着けたスキルや知識を基に、将来的には総合職へのキャリアチェンジも可能となります。

・主な配属先とその業務内容
■経営管理：業績管理に必要なデータ収集や資料作り、グループ会社の経理業務等
■経理：経費精算、支払依頼、月次・四半期及び年次決算やグループの連結決算に関する補助業務等
■財務：物件決済時の振込書類作成、現金出納帳票作成、所有物件の借入残高管理等
■総務：本社総合受付、貸与品の管理、備品購入依頼の承認、契約書等への押印業務等
■人事：コーポレート部門における新卒・中途・アルバイト採用のバックオフィス業務全般、新入社員研修関連の補助業務等
※その他、上記以外の経営企画部・法務部等のコーポレート部門内部署への配属となる可能性もあります。

27卒：2027年3月に大学もしくは大学院を卒業/修了予定の方
26卒：2026年3月に大学もしくは大学院を卒業/修了予定の方

【求める人物像】
不動産業界日本一を目指す中で、その組織を支える部門として、
「日本一のコーポレート部門になる」というビジョンに共感する方。

・前向きで素直に努力ができる方
・自ら考え行動できる方
・目標達成意欲が高い方
・戦略を考えたり、物事を分析するのが好きな方
・愚直な努力を続けられる方
・チーム目標に共感し、しらけずに最後まで頑張れる方

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内々定

正社員

東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー20F

初任給280,000円
（基本給225,500円、固定残業手当54,500円）
※宅地建物取引士資格取得の場合は初任給300,000円
※固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず、30時間相当分の時間外手当として支給
※30時間相当を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

【賞与】
年2回（6月･12月）
※年4回行われる社員表彰式にて、インセンティブもあり

9:00-18:00（休憩60分）所定労働時間8時間

年間休日110日（完全週休二日制・土日）＋計算有給休暇5日＋特別休暇3日で実質年間休日118日

■社会保険完備
■通勤手当
■社宅
■従業員持株会
■確定拠出年金制度
■資格取得支援制度
■四半期表彰制度
■住宅支援制度
■結婚・出産祝金
■各種報酬金
■生活習慣病検診
■人間ドック
■時短勤務制度